安顺投资有限公司(以下简称：安投公司) 是经安顺市人民政府批准组建的国有独资综合性投资公司，列为市属重点国有骨干企业之一，公司注册资本金人民币150亿元，资产规模229亿元。公司充分发挥国有投资公司的职能，进行产业投资、股权投资和资产经营管理，逐步形成金融、旅游、城建三大业务板块，主要经营范围包括投融资、资产经营管理、项目建设开发，投资重点是土地开发、基础设施、城市综合体、旅游产业等。
贵州安投旅游发展有限公司 是安投公司下属全资子公司，注册资本金3亿元，主要经营范围是对旅游项目、旅游基础设施以及相关配套产业进行投资建设和经营管理;参与酒店业、旅行社业、餐饮业、游乐项目、农业观光旅游等的投资开发及运营管理;开展旅游产品研发、生产和销售，文创、会展及文化体育活动的设计、组织和服务等。
安顺融资担保有限公司 是安投公司下属全资子公司，是经贵州省金融工作办公室批准，依法在工商行政管理部门登记注册，从事融资性担保业务的国有全资公司，注册资本3亿元，主要经营范围是为各类中、小企业提供贷款担保、票据承兑担保、项目融资担保等融资性担保服务。公司致力于扩大全市中小企业融资渠道，服务安顺市经济发展战略。
贵州中溢建设管理有限公司 是安投公司控股子公司，公司注册资本金300万元，是以工程项目管理、工程监理、工程招标代理、工程造价咨询等为主要业务的建设管理型企业。
贵州安投在线资本管理有限公司 是安投公司控股子公司，公司注册资本金1000万元，是安顺市唯一的国有控股互联网金融P2G平台，主要为具有国有背景的企事业单位项目提供融资服务。
根据安顺投资有限公司及各子公司的发展和业务需要，特面向社会广纳英才。
一、招聘原则
招聘工作坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则，采取面试与考察等相结合的方式进行。按照发布公告、报名、资格审查、面试、体检、考察等程序进行。
二、招聘岗位及要求
安投公司暨子公司本次计划公开招聘工作人员24名，其中安投公司招聘3人，贵州安投旅游发展有限公司招聘7人，安顺融资担保有限公司招聘4人，贵州中溢建设管理有限公司招聘2人，贵州安投在线资本管理有限公司招聘8人。
具体招聘职位及要求详见《安顺投资有限公司暨子公司招聘岗位及要求一览表》(附件1)。
三、应聘基本条件
1、年龄18周岁以上，遵守宪法和法律;
2、具有良好的品行和职业道德，爱岗敬业，对工作认真负责，有吃苦耐劳精神;
3、身体健康，能胜任工作;
4、具备拟应聘岗位所需的条件。特别优秀的，经招聘工作领导小组研究，条件可适当放宽。
四、招聘程序
(一)发布公告
通过安顺市人民政府网、安顺日报、黔中早报等媒体发布招聘公告。
(二)报名
1、报名方式：采取电子邮件报名的方式进行。(邮件报名统一名称为:报考单位、岗位+名字)
2、报名邮箱：astzrlzy@163.com
3、报名时间： 2016年4月9日至4月15日下午18:00
4、报名资料
②本人身份证或户口薄、毕业证、学位证、专业技术职务任职资格证书等相关证明材料扫描件。
③近期1寸正面免冠蓝底彩色照片电子版。
(三)资格审查
招聘单位根据招聘条件及岗位要求，对报名应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查。审查不合格取消考试资格，审查合格人员名单通过安顺人民政府网进行公布。
(四)面试
1、面试分为初试和复试。初试和复试成绩实行单独记分，初试、复试成绩均设置最低合格分数线，达到最低合格分数线以上的进入下一环节，若相应岗位考生都达不到最低合格线，则取消该岗位招聘计划。面试成绩在安顺人民政府网上进行公布。
2、面试时间及具体地点另行通知。
(五)体检
1、根据各岗位应聘人员的总成绩由高到低顺序排列，按照1：1的比例进入体检，进入体检人员名单在安顺人民政府网上进行公布。
2、体检参照公务员录用体检标准和办法，委托县级以上综合性医院进行，具体体检时间及地点另行通知，体检是否合格以医院的证明为依据。
3、体检费用由考生自理，体检自动放弃及体检不合格者不得进入下一环节，相应岗位不作递补。
(六)考察
体检合格人员列入考察对象，考察不合格或考察期间自动放弃的取消聘用资格，相应岗位不作递补。考察工作由安顺投资有限公司招聘工作领导小组办公室负责组织实施。主要采取对考察对象进行政审、原单位走访、查阅考察对象档案等方法进行。考察将进一步核实报考者是否符合规定的报考资格条件，对有违纪违规记录以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消聘用资格。
(七)公示
经资格审查、面试、体检、考察合格者，确定为拟聘用人员，对拟聘人员在安顺人民政府网上进行公示，公示期为七个工作日。
(八)聘用
公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由招聘工作领导小组报公司审批后办理聘用手续，按有关规定签订劳动合同。聘用人员实行六个月试用期，试用期包括在合同期限内，试用期满，经考核合格者，予以正式聘用，考核不合格的，予以解聘。
五、其他注意事项
1、对应聘者电话通知进入下一程序时，应聘者因联系方式变更、电话关机等原因导致联系不上的，责任自负。
2、招聘工作接受纪检、监察部门及社会的监督。工作人员和考生要严格遵守有关规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定予以处理。监督电话：0851-33413515
3、招聘考试不指定考试用书，也不举办任何培训班。
附件1：安顺投资有限公司暨子公司招聘岗位及要求一览表.xls
| 安顺投资有限公司暨子公司招聘岗位及要求一览表 | ||||
| 单位名称 | 岗位名称 | 招聘 人数 |
学历要求 | 招聘条件 |
| 安顺投资有限公司 | 投资运营部经理 | 1 | 研究生及以上学历 | 投资管理、金融、财务管理、经济管理、法律（经济方向）及相近专业，5年以上大、中型投资公司相关工作经验，年龄40岁以下。具有专业的投资知识和丰富的管理经验，熟悉股权投资、债权投资等相关流程，有较强的投资风险把控能力和商务谈判能力。 |
| 投资运营部助理 | 2 | 经济管理、财务管理、金融管理及相关专业，3年以上相关工作经验，年龄35岁以下。具备较好的项目开发建设能力，具有较强的文字写作能力和良好的团队协作能力，能够承受较强的工作压力。 | ||
| 贵州安投旅游发展有限公司 | 运营部副部长 | 1 | 本科及以上学历 | 专业不限，同等条件下旅游管理专业优先，具有3年以上相关工作经验，年龄40岁以下。具有丰富的景区管理工作经验，能独立完成景区运营管理，具有年接待量在30万人以上景区的运营管理工作经验。 |
| 企划部主管 | 1 | 广告策划、市场营销、公共关系及相近专业，2年以上相关工作经验，年龄35岁以下。具有丰富的旅游景区策划工作经历，能独立完成景区内各类宣传活动策划方案。 | ||
| 游客服务中心主管 | 1 | 旅游、管理及相近专业，2年以上相关工作经验，年龄40岁以下，具有丰富的景区管理工作经验，能较好地完成景区运营管理工作。 | ||
| 销售部主管 | 1 | 市场营销、旅游管理及相近专业，2年以上相关工作经验，年龄35岁以下，具有在旅游行业销售的相关工作经验，能根据整体经营目标独立制订完整的销售计划，具有良好的沟通能力和组织协调能力。 | ||
| 预订部主管 | 1 | 市场营销、旅游管理及相近专业，2年以上工作经验，年龄35岁以下，有一定的管理经验和能力，具有景区或旅游行业工作经验者优先考虑。 | ||
| 综合部文员 | 2 | 行政管理、汉语言文学、文秘及相近专业，年龄35岁以下。熟悉公文处理流程、文件收发及整理，具备一定的公文写作能力和沟通协调能力。 | ||
| 安顺融资担保有限公司 | 综合部文秘 | 1 | 本科及以上学历 | 汉语言文学、文秘及相近专业，1年以上相关工作经验，年龄35岁以下。具有较强的文字写作能力，有较好的协调和组织能力，能熟练掌握各种办公软件。 |
| 业务部业务经理 | 3 | 金融及相近专业，1年以上相关工作经验，年龄35岁以下。熟悉安顺市担保行业，具有较强的人际交往能力，有一定的市场拓展能力。 | ||
| 贵州中溢建设管理有限公司 | 工程管理员 | 2 | 本科及以上学历 | 土木工程、工程管理、工程造价及相近专业，年龄40岁以下；具有工程管理、预决算、招投标等1年以上相关工作经验；熟悉工程建设相关的国家规范，熟悉工程建设的流程和方法,具有良好的沟通能力。 |
| 贵州安投在线资本管理有限公司 | 综合部文员 | 1 | 本科及以上学历 | 行政管理、汉语言文学、文秘、外语及相近专业，年龄35岁以下。熟悉公文处理流程、文件收发及整理，具备一定的公文写作能力和沟通协调能力，有相关工作经验者优先。 |
| 业务部业务经理 （市场拓展） |
5 | 市场营销、公共关系及相近专业，年龄30岁以下。熟悉互联网推广，具备一定的金融知识，了解或熟练P2P网贷操作流程，有相关工作经验者优先。 | ||
| 业务部 （信息维护员） |
2 | 计算机及相近专业，1年以上相关工作经验，年龄30岁以下。具备一定的网页制作能力和信息维护知识，熟悉信息系统简易应用程序开发、运维、升级等管理工作、熟悉办公硬件网络维护。 | ||
附件2：安顺投资有限公司暨子公司招聘报名表.doc（下载请点击）
2016年4月8日
