根据《金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”暨赴知名高校人才引进工作方案》要求，现将金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”(第二批次)资格复审、面试测评等有关事宜予以公告。

　　一、资格复审

　　(一)资格复审对象

　　复审对象见《金沙县2020年度“脱贫攻坚专项引才”暨赴知名高校人才引进资格复审名单》

　　(二)资格复审时间

　　2021年1月28日(上午8∶30-12∶00，下午14∶30-18∶00)，逾期不再受理。

　　(三)资格复审地点

　　贵州省金沙县人力资源和社会保障局六楼(金沙县第四小学对面)。

　　(四)资格复审需提供资料

　　1.《毕节市2020年度“脱贫攻坚专项引才”暨高层次急需紧缺人才报名表》原件1份;

　　2.毕业证书、学位证书复印件各1份，并出示原件审核;

　　3.有效二代《居民身份证》复印件1份并出示原件审核;

　　4.六张同底小二寸标准照片(贴在身份证复印件上);

　　5. 属毕节市外机关、事业单位在编工作人员的，须提供单位及主管部门同意报考的证明材料，并按干部管理权限加盖县级及以上组织或人社部门印章;

　　6.金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”暨赴知名高校人才引进个人防疫情况申报表;

　　7.岗位要求提供的其他材料，如教师资格证等(所有复印件均须出示原件审核)。

　　二、面试测评工作

　　面试测评时间：2021年1月29日

　　根据《金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”暨赴知名高校人才引进工作方案》要求，面试测评采取结构化面试方式进行。

　　参加面试测评的应聘人员完成资格复审后，凭本人有效二代《居民身份证》(临时身份证)领取《面试测评准考证》，2020年9月19日参加面试测评，面试测评地点及相关要求见《面试测评准考证》。

　　应聘人员须同时持有效二代《居民身份证》(临时身份证)、《面试测评准考证》方能参加面试测评。

　　三、疫情防控措施

　　   疫情防控相关要求详见附件3《金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”暨赴知名高校人才引进工作方案面试工作疫情防控指南》。

　　四、相关事宜

　　金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”各个环节信息都将在金沙县人民政府网 (http://www.gzjinsha.gov.cn/)上发布，请应聘人员密切关注发布的相关信息，因应聘人员未及时阅读而引起的后果由应聘人员自行负责。

　　如对公告内容有什么意见，请于2021年1月27日前向金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”工作领导小组反映。反映问题应实事求是，书面反映问题应签署本人姓名并留下联系方式。

　　咨询电话：0857-7252760 金沙县人力资源和社会保障局 

　　监督电话：0857-7221874 金沙县委组织部 

　　0857-7229441 金沙县纪委(监委) 

　　附件：1.附件1金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”暨知名高校人才引进工作方案.doc

为深入贯彻落实党的十九大精神，扎实推进金沙县“人才扶贫工程”,根据贵州省第八届人才博览会有关要求和《毕节市2020年“脱贫攻坚专项引才”简章》《毕节市人民政府办公室关于印发毕节市人才引进与跟踪服务管理办法的通知》（毕府办通〔2015〕57号）和《毕节市人力资源和社会保障局关于同意金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”暨赴知名高校人才引进工作方案的批复》（毕人社复〔2021〕5号）精神，按照“公开、公平、公正、择优”的原则，为确保人才引进工作顺利进行，制定本工作方案。
一、组织领导
本次人才引进成立金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”工作领导小组，未尽事宜由领导小组研究决定。
二、引进原则
（一）按需设岗，按岗引进原则；
（二）坚持德才兼备，任人唯贤原则；
（三）坚持公开、平等、竞争、择优原则。
三、引进对象及条件
（一）引进对象
符合《毕节市金沙县2020年度“脱贫攻坚专项引才”暨高层次急需紧缺需求计划表》的各类人才。
（二）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，事业心和责任感强，服从组织安排。
3.具有较强的协作意识和奉献精神，热爱基层工作。
4.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。
5.取得岗位所需的学历学位。
6. 大学本科及中级职称人才年龄原则上不超过30周岁，硕士研究生年龄原则上不超过35周岁，副高级职称人才年龄原则上不超过40周岁，博士研究生及正高级职称人才年龄原则上不超过45周岁。
7.留学回国人员必须具有国家教育部认可的相应学历学位。
（三）有下列情形之一的，不得引进。
1.曾受过司法机关刑事处罚的。
2.涉嫌违法、违纪正在接受审查的。
3.尚未解除党纪、政纪处分的。
4.曾被开除公职、被辞退的。
5.违反有关规定不适宜报考的。
6.近三年来年度考核结果有基本称职（基本合格）及以下等次的。
7.自“毕节市2020年脱贫攻坚引才行动”发布公告之日起，毕节市内机关、事业单位在编在岗人员及辞职未满三年人员不纳入人才引进范围。
四、引进程序
（一）资格审查
根据《毕节市金沙县2020年度“脱贫攻坚专项引才”暨高层次急需紧缺需求计划表》，审查拟报岗位专业、学历等是否符合要求，并对考生提供的毕业证书、学位证书、身份证等进行审核，经审核后，确定最终进入面试人员名单并报市人社局备案。资格审查贯穿于人才引进工作全过程，在办理录聘用手续后，一经发现引进人员提供的信息材料是虚假、伪造、更改的，一律作解聘处理。
（二）面试测评
  1.面试对象
通过资格审查人员
2.面试时间、地点及方式
面试测评时间：2021年1月29日      
面试地点：金沙县人力资源和社会保障局
面试方式：根据人才引进单位专业设置和用人需求及通过资格审查人员情况，保证面试测评的可操作性和实用性，本次面试测评工作采取结构化面试方式进行。
考试须持本人第二代有效《居民身份证》或有效《临时身份证》及面试准考证方能进入考场参加面试测评，根据同一职位引进人数需求，按面试测评成绩从高到低顺序等额确定进入下一环节对象。面试测评成绩低于70分或面试测评成绩无效的应聘人员取消进入下一环节资格。同一职位应聘人员面试测评成绩名次末位并列的通过复试方式确定进入下一环节对象。面试测评总分为100分，成绩按“四舍五入”保留小数点后两位数字。
（三）体检
体检标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)及《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)的有关规定执行以及我省的有关规定执行。体检医院由工作领导小组指定，未经指定的其它任何医疗机构出具的体检结论均不认可，未参加体检或体检不合格者取消下一环节的资格且不递补，体检费用由个人缴纳，体检时间另行通知。
五、考察及政审
体检合格人员列入考察对象。主要对被考察人员德、能、勤、绩等方面进行考察，做到全面、客观、公正。
在考察中发现有下列情况之一者，取消应聘人员的拟聘用资格：
（一）不能坚持党的基本理论和基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的；
（二）有犯罪记录或严重违法违纪行为、或被司法机关确定为犯罪嫌疑人的；
（三）曾被开除公职或在机关（含参公）、事业单位被辞退未满5年的；
（四）曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的；
（五）在各级公务员招录或事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在不得报考期限内的；
（六）不符合招聘对象、报考条件或职位所需资格条件的
（七）有法律、法规规定不得聘用的人员；
（八）2020届应届毕业生截止2020 年 12 月31 日不能提供毕业证书、学位证书及岗位要求的相关资格证书的视为政审不合格，取消拟聘用资格；
（九）其他不能聘用的情况；
六、公示
经面试测评、体检、考察政审合格应聘人员确定为拟聘用人员，由县2020年“脱贫攻坚专项引才”工作领导小组办公室在金沙县人民政府网（http://www.gzjinsha.gov.cn）进行为期7个工作日的公示，接受社会监督。
公示期间反映问题经查实有影响聘用的，取消聘用资格；一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
七、聘用
对公示期满无问题或反映的问题不影响聘用的，报县人社局审批并报市人社局备案，招聘单位的主管部门和招聘单位根据相关规定办理聘用审批手续。
在整个人才引进过程中，因应聘人员自动放弃或体检、考察政审、公示结果不合格等原因造成《计划表》岗位空缺的，不作顺延递补。
被聘用人员应在规定时间内到招聘单位报到。拒不报到的，取消聘用资格。新聘用人员试用期一年，试用期满考核合格者，签订正式聘用合同，并报同级人事部门进行合同鉴证;考核不合格者，取消聘用资格。聘用人员最低服务年限五年（用人单位对岗位服务年限有特殊要求的，按《计划表》要求执行）。
八、纪律监督
（一）人才引进工作主动接受纪检监察机关和社会各界监督。工作人员和应聘人员要严格遵守有关的规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按有关规定严肃处理。
（二）在人才引进各环节中，国家事业单位主管部门出台新规定的，按新规定执行。
（三）在人才引进过程中，各环节信息都将在金沙县人民政府网（http://www.gzjinsha.gov.cn）上发布，请应聘人员密切关注公布的信息，因应聘人员未阅读而引起的后果由应聘人员自负。
（四）本工作方案由金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”工作领导小组负责解释，未尽事宜由金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”工作领导小组研究决定。
咨询电话：0857-7252760  金沙县人社局人力资源股
监督电话：0857-7221874  金沙县委组织部
0857-7229441  金沙县纪委（监委）
九、疫情防控措施
   疫情防控相关要求详见附件《金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”暨赴知名高校引才活动面试工作疫情防控指南》

　　     2.附件2金沙县2020年度“脱贫攻坚专项引才”暨赴知名高校人才引进资格复审名单  .xlsx  

　　     3.附件3金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”暨赴知名高校人才引进面试防控指南.docx

为有效防控新型冠状病毒传播，保障新冠疫情期间考试工作顺利进行，根据《省人民政府办公室关于进一步加强我省新冠肺炎疫情常态化防控工作的紧急通知》（黔府办发电〔2020〕316号）、《新型冠状病毒肺炎防控方案》（第七版）、《新型冠状病毒诊疗方案》（试行第八版）等有关文件精神，结合当前疫情形势和我县实际，特制订《金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”暨知名高校人才引进面试工作疫情防控指南》（以下简称《指南》）。
一、基本要求
（一）以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻执行党中央国务院、省委省政府和省卫健委关于疫情防控的决策部署，根据有关要求，认真组织好本次公开招聘考试工作。
（二）开展培训。根据防控工作的需要，对考务工作人员进行有针对性的培训，确保人人知晓防控知识，掌握防控技能，熟悉处置流程等。
（三）做好物资保障。做好防护物品、免洗手消、消毒药剂、器械准备，确保考务工作正常开展。
（四）做好考生服务。做好考生防控答疑服务，及时科学准确给予考生防控有关问题解答。
二、面试管理
1.出入口管理。面试开考前至面试结束出入口应安排人员全程值守，配备红外线测温仪、水银温度计、速干手消毒剂、贵州健康码二维码等。面试考生进入面试现场必须佩戴口罩，凭有效居民身份证和准考证并通过体温检测、贵州健康码检查和流行病学史询问等合格后方可进入考场。
2.面试考场管理。面试考场必须进行全面清洁消毒，进入考场考试全程必须佩戴口罩，每位面试考生与面试考官间隔需在1米以上，保持考场区域通风顺畅。 现场准备速干手消毒剂。
3.候考室管理。候考室必须进行全面清洁消毒，候考室考生服从现场管理人员安排，全程必须佩戴口罩，每位面试考生之间隔需在1米以上，保持候考室区域通风顺畅。 现场准备速干手消毒剂。
4.候分室管理。候分室必须进行全面清洁消毒，候分室考生服从现场考务人员安排，全程必须佩戴口罩，保持候分室区域通风顺畅。现场准备速干手消毒剂。
5.面试考官及工作人员的管理。考官和工作人员全程均应佩戴外科口罩，与面试考生保持社交距离，面试工作人员需佩戴乳胶手套，保持社交距离，避免人员聚集。
三、考生管理
（一）考生防控准备
所有考生应根据当前防控要求做好相应准备，确保面试测评各环节（含现场确认、面试、体检，下同）当天能准时参加，因不符合防控要求不能参加考试的考生自行承担后果。
（二）境外考生
境外来黔（返黔）考生要主动向街道、社区报备，采取相应防控措施。入境后在省外或我省隔离满14天和2次核酸检测；结果为阴性的，在测温正常且做好个人防护的前提下可参加考试。
（三）省外考生
1.14天内有从中高风险地区来黔（返黔）考生，持有贵州健康码绿码和7天内有合法核酸阴性检测报告者，在测温正常且做好个人防护的前提下可参加考试；无相关证明的，立即在首站地（或我县）接受核酸检测或14天隔离医学观察。省内人员跨省前往中高风险地区的，返黔后需自费进行一次核酸检测，检测结果显示阴性，持健康绿码，可参加考试。
2.低风险地区来黔（返黔）考生，持有贵州健康码绿码且体温正常的，可直接参加考试。
3.香港、澳门入黔人员严格按照有关规定办理。
（四）省内考生
省内考生持有绿码且体温正常的，可直接参加面试。
（五）考前其他相关要求
1.考生在进入面试、体检各环节之前，减少到人员密集的公共场所活动，尽量减少外出活动，勿前往新冠肺炎正在流行的地区，减少走亲访友和聚餐，尽量在家休息，以免因防疫问题耽误考试。
2.各位考生请如实填写《考生报名前14天的个人情况反馈表》（详见附件），并统一通知提交。
3.考生在现场报名前14天进行个人体温（2次/天）监测，如出现发热（≥37.3°C）、干咳、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状，请及时与应聘单位组织人事部门联系。
4.考生必须如实告知以上个人情况，如有隐瞒后果自负。
5.考生需在微信小程序中下载贵州健康码，并确认健康码为绿色后，方能参加面试。
6.乘坐公共交通工具前往考场（现场报名地点、面试地点、体检单位）行程中，全程佩戴口罩，尽量减少接触公共场所的公共物品和部位；途经公共场所后，尽快进行洗手消毒；不确定手是否清洁时，避免用手接触口鼻眼。
四、应急管理
（一）入口发现健康码异常或体温异常的考生，立即就地隔离，由防疫工作人员按规定程序处置。
（二）考场发现有发热等症状考生，立即佩戴好一次性外科口罩，转移至考区隔离点，拨打120电话送至定点医疗机构就诊，同时封闭考场，报疾病预防控制机构进行评估处理。考场工作人员和考生在此期间不得离开，其他人员不得进入相应考场。
（三）对相应场所按规范进行消毒处理。
五、相关事宜
本《指南》由金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”工作领导小组负责解释，未尽事宜由金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”工作领导小组研究决定。
 

　　     4.附件4金沙县2020年“脱贫攻坚专项引才”暨赴知名高校人才引进个人防疫情况申报表.doc（点击下载）

　　金沙县人力资源和社会保障局

　　2021年1月11日

　　(信息来源：http://www.gzjinsha.gov.cn/xxgk/zfxxgkml/jcxxgk/rsxx_22850/gwykl/202101/t20210111_66109651.html)